Arbeitszeiterfassung durch Fingerabdruck des Arbeitsnehmers nur mit dessen Einwilligung zulässig!
Arbeitsrecht (Rechtstipps) Rechtsgebiet: Arbeitsrecht Autor: Bock Datum: 2020/02 Arbeitszeiterfassung durch Fingerabdruck des Arbeitsnehmers nur mit dessen Einwilligung zulässig! Das Arbeitsgericht Berlin hat sich in einem